各岗位质量环境职责权限及要求xls

各岗位质量环境职责权限及要求xls

　　反删除软件,4s店管理软件,修复视频软件12、临时工作 岗位要求 教育 具备一定的工程经历；熟悉质量管理体系、熟悉产品、机械加工和其他相关学科的相关知识。熟悉体系规范 能力 具备很强的领导能力和组织协调能力；良好的逻辑判断能力；良好的谈判技巧；团队和敬业精神；能处理工作中的突发事件；能熟练应用计算机常用办公软件。 经历 5年以上制造类企业工作经验； 培训 需经公司管理培训及相关业务培训。 岗位权限 特殊授权：所管辖的各部门绩效考核 一般授权：

　　※ 公司内的组织管理权； ※ 对质量环境改进的管理权； ※ 分管部门人员工作的评价、考核权； ※ 环境质量管理体系文件的审核权； ※ 生产计划的审核、监督实施权； ※ 技术文件的审核，批准权； ※ 本部门人员的上岗、下岗建议权。 ※ 对环境及安全隐患的制止权； ※ 对激励活动的参与权。

　　各岗位质量环境职责权限及要求 文件号：QED5.3.2-02 版本： A0 部门 高层 岗位名称 管理代表 定员 1 工作描述 岗位概要 质量、环境管理体系有效运行的管理，公司经营指标的执行与完成。 岗 位 职 责 1、组织贯彻公司的经营和质量方针，实现公司年度计划目标，对质量体系运行状况负责。 2、策划审核质量体系文件，监督各部门质量体系运行状况，适时维护与更新。 3、严格遵守环境保护及安全制度，监督5S管理标准执行情况，及时考核及时纠正，杜绝事故发生。 4、执行公司的年度经营指标，对公司内各部门工作协调指导。 5、策划监督实施质量改进活动，参与产品质量策划和产品、工艺评审工作。 6、协调各部门优化产品工艺、提高产品质量、降低生产成本。 7、改善生产流程，提高生产效率，满足客户需求。 8、监督实施新产品开发进度，完成年度新产品指标。 9、负责各部门月度绩效指标的下达及考核。 14、策划实施公司员工激励活动。

　　15、总体负责公司范围内环境总体管理监视策划；负责协调公司内事件事故应急准备和响应，监督消防演练和事件事故分析、处理。 16、临时工作 岗位要求 教育 具备一定的工程经历；熟悉质量管理体系、熟悉产品、机械加工和其他相关学科的相关知识。 能力 良好的组织与沟通能力；良好的逻辑判断能力；良好的谈判技巧；团队和敬业精神；能处理工作中的突发事件；能熟练应用计算机常用办公软件。 经历 需2年以上管理或生产岗位阅历。 培训 需经公司管理培训及相关业务培训。 资历 大专以上学历；相关工作经历2年以上；接受质量、环境专业培训；具有良好质量环境意识和沟通能力； 岗位权限 特殊授权：所管辖的各部门绩效考核 一般授权：※ 公司内的组织管理权； ※ 对质量环境改进的管理权； ※ 分管部门人员工作的评价、考核权； ※ 环境质量管理体系文件的审核权； ※ 生产计划的审核、监督实施权； ※ 技术文件的审核，批准权； ※ 管理人员的上岗、下岗建议权。 ※ 对环境及安全隐患的制止权； ※ 对激励活动的参与权。

　　各岗位质量环境职责权限及要求 文件号：QED5.3.2-03 版本： A0 部门 营销部 岗位名称 销售主管 定员 1 工作描述 岗位概要 质量管理体系有效运行的管理，公司经营指标的执行与完成。 岗 位 职 责 1、组织贯彻公司的经营和质量方针，实现公司年度计划目标，对质量体系运行状况负责。 2、审核质量体系文件，监督部门质量体系的运行状况，适时维护与更新。 3、严格遵守环境保护及安全制度，及时考核及时纠正，杜绝事故发生。 4、执行公司的年度经营指标，适时传递市场信息对公司管理层及各部门工作协调指导。 5、反馈客户信息，监督质量改进活动，参与产品质量策划和产品评审工作。 6、负责协助新产品开发，监督实施新产品开发进度，完成年度新产品指标。 7、产成品库存资金控制，产品交付管理。 8、合同评审管理。 9、总体负责本部门业务活动范围内的环境日常管理监视；负责协调本部门内事件事故应急准备和响应，督促消防演练和事件事故分析、处理。 10、临时工作 岗位要求 教育 具备一定的市场销售经历；熟悉产品、机械加工和其他相关学科的相关知识。 能力 良好的组织与沟通能力；良好的逻辑判断能力；良好的谈判技巧；团队和敬业精神；能处理工作中的突发事件；能熟练应用计算机常用办公软件。 经历 需2年以上管理岗位阅历。 培训 需经公司管理培训及相关业务培训。 资历 具备中专以上学历，相关工作经历2年以上；接受相关专业培训；具有良好质量环境意识和沟通能力； 岗位权限 特殊授权：所管辖的各部门绩效考核 一般授权：

　　※ 公司内的组织管理权； ※ 对质量改进的建议权； ※ 分管部门人员工作的评价、考核权； ※ 生产计划的审核、监督实施权； ※ 本部门人员的上岗、下岗建议权。 ※ 对环境及安全隐患的制止权； ※ 对激励活动的参与权。

　　各岗位质量环境职责权限及要求 文件号：QED5.3.2-12 版本： A0 部门 质量部 岗位名称 品管主管 定员 1 工作描述 岗位概要 编制公司内控和质量环境管理体系文件，审核部门体系文件并组织实施、检查；监督工艺过程执行情况。 岗位职责 1、贯彻公司的质量环境方针、目标、部门相关的文件、作业指导书并应知应会。自觉参加质量过程，积极提出改进建议。 2、负责部门所辖体系及内控文件的编制、完善，对其可操作性负责。 3、监督公司体系的正常运行，及时提出改进意见并监督实施。 4、严格遵守环境保护及安全制度，执行6S管理标准及考核办法，杜绝事故发生。 5、对部门内部职能活动的运行情况进行监督检查，制定整改方案，并对整改结果跟踪验证 6、改进工作的策划及实施。 7、计量检测仪器、量检具及试验设备周期鉴定管理。 8、进货质量、过程质量、成品质量控制。 9、检验记录控制。 10、检验状态标识管理。 11、统计技术应用及推广。 12、组织内审员定期开展产品审核、制造过程审核工作。 13、负责顾客要求，反馈信息传达各部门，按内容和期限内，运用软件回复对方，至使顾客满意。 14、总体负责本部门业务活动范围内的环境日常管理监视；负责协调本部门内事件事故应急准备和响应，督促消防演练和事件事故分析、处理。 15、临时工作。 岗位要求 教育 熟悉质量管理和部门业务流程；具备质量管理体系知识； 掌握ISO9001要求。 能力 良好的组织与沟通能力；团队和敬业精神；具备内部审核能力。 经历 需2年以上一般管理或生产岗位阅历。 培训 需经单位岗位培训并能熟练掌握本岗位工作业务。 资历 具备中专以上学历，相关工作经历2年以上；接受相关专业培训；具有良好质量环境意识和沟通能力； 岗位权限 特殊授权：质量体系文件审核权、工艺及相关技术文件会签 一般授权：

　　※ 对质量改进的建议权； ※ 安全隐患的检查、制止、报告权 ； ※ 对部门职能活动运行状况的检查权； ※ 部门内部的经济考核建议权； ※ 对产品质量、环境及安全隐患的制止、报告权； ※ 最终产品的放行权。