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2022中国电信云阳分公司招聘

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2022中国电信云阳分公司招聘

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  薪资:4000-8000待遇:五险一金、节日费、生日费、话费补贴、弹性福利、体检、补充保险

  5.具有较强的事业心、责任感和敢于创新、勇于挑战、奋发进取的工作激情;身体健康,精力充沛,能够快速适应工作需要,能承受较强工作压力。

  岗位职责:1. 分析软件需求,归纳不同行业、用户需求,辅助产品规划,完成软件开发工作。2.与客户进行技术沟通交流,针对客户的现状与需求点提出解决方案,协助销售人员跟进客户。3.制定项目计划,协调内外部资源,按期推进项目执行,保证保准及各项规范在项目中的落地,配合软件项目交付、验收文档。

  1. 具有良好的思想素质和职业素养,遵纪守法,认同中国电信企业文化,并愿意扎根分公司工作。

  3.具有扎实的软件开发专业能力,一般应具有2年及以上软件开发相关专业经历,能独立开展工作,具有良好的团队合作能力、沟通协调能力、学习能力、分析能力及责任意识。

  2.计算机类、软件工程类、应用数学类、电子信息类(如:通信工程、电子信息工程、物联网工程等)、自动化类等技术专业毕业且已取得计算机、软件类专业证书。

  3. 掌握软件开发流程,熟练运用相关软件开发工具,能进行软件安装、配置、故障处理和调优等。

  4. 了解各种主流关系型数据库,至少熟悉运用oracle、SQL server、MySQL等其中一种数据库。

  5.具有行业应用平台开发经验或者取得以下专业认证的应聘者,同等条件下可优先:程序员、网页制作员、软件设计师、软件评测师、软件过程能力评估师、系统分析师、信息系统项目管理师、达梦数据库或高斯数据库认证(初级)、Oracle数据库认证专家(OCP)等证书。

  投递简历时,须如实、完整提供个人应聘信息及材料等。简历附件中必须上传个人简历、近期标准照、学历(学位)证书,属于电子信息类、自动化类专业的应聘者,还应上传已取得计算机、软件类专业证书。未上传者,将影响应聘资格审核。

  1. 保障型福利:五险一金,并提供企业年金、补充医疗保险、带薪年假、健康体检、劳保用品等体系化保障。

  2. 关爱型福利:;节日慰问、生日慰问、生活补贴、通信补贴、防暑降温补贴等多种关爱福利。

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  云阳县宏荣路桥工程有限公司县招聘3个岗位,共5人,本文整理了具体岗位信息,详见正文。

  云阳县云畅实业集团有限责任公司现招聘2个岗位,本文整理了具体的岗位信息及报名方式,详见正文。

  重庆江来实业集团有限公司现招聘4个岗位,本文整理了具体岗位条件及招聘计划,详见正文。

  本文整理了中建科技集团2023年校招的重庆岗位信息,共10个岗位,部分本科学历可报,详见正文。

  本文整理了中建科技集团2022年社会招聘的重庆岗位信息,共8个岗位,大部分为本科学历可报,详见正文。

  【导语】:中国电信股份有限公司云阳分公司现招聘3个岗位,本科学历起报,具体岗位及报名方式详见正文。

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  5.具有较强的事业心、责任感和敢于创新、勇于挑战、奋发进取的工作激情;身体健康,精力充沛,能够快速适应工作需要,能承受较强工作压力。

  岗位职责:1. 分析软件需求,归纳不同行业、用户需求,辅助产品规划,完成软件开发工作。2.与客户进行技术沟通交流,针对客户的现状与需求点提出解决方案,协助销售人员跟进客户。3.制定项目计划,协调内外部资源,按期推进项目执行,保证保准及各项规范在项目中的落地,配合软件项目交付、验收文档。

  1. 具有良好的思想素质和职业素养,遵纪守法,认同中国电信企业文化,并愿意扎根分公司工作。

  3.具有扎实的软件开发专业能力,一般应具有2年及以上软件开发相关专业经历,能独立开展工作,具有良好的团队合作能力、沟通协调能力、学习能力、分析能力及责任意识。

  2.计算机类、软件工程类、应用数学类、电子信息类(如:通信工程、电子信息工程、物联网工程等)、自动化类等技术专业毕业且已取得计算机、软件类专业证书。

  3. 掌握软件开发流程,熟练运用相关软件开发工具,能进行软件安装、配置、故障处理和调优等。

  4. 了解各种主流关系型数据库,至少熟悉运用oracle、SQL server、MySQL等其中一种数据库。

  5.具有行业应用平台开发经验或者取得以下专业认证的应聘者,同等条件下可优先:程序员、网页制作员、软件设计师、软件评测师、软件过程能力评估师、系统分析师、信息系统项目管理师、达梦数据库或高斯数据库认证(初级)、Oracle数据库认证专家(OCP)等证书。

  投递简历时,须如实、完整提供个人应聘信息及材料等。简历附件中必须上传个人简历、近期标准照、学历(学位)证书,属于电子信息类、自动化类专业的应聘者,还应上传已取得计算机、软件类专业证书。未上传者,将影响应聘资格审核。

  1. 保障型福利:五险一金,并提供企业年金、补充医疗保险、带薪年假、健康体检、劳保用品等体系化保障。

  2. 关爱型福利:;节日慰问、生日慰问、生活补贴、通信补贴、防暑降温补贴等多种关爱福利。

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